Les objectifs stratégiques de la faculté

  1. Développer et maintenir la structure essentielle.
  2. Elever la performance et le développement de l’appareil administratif et technique.
  3. Développer les aptitudes des membres du corps enseignant.
  4. Développer les ressources individuelles des unités spécialisées et des programmes éducatifs.
  5. Développer les programmes d’études à l’étape de licence et des études supérieures et le fait de moderniser des nouveaux programmes selon les besoins du marché du travail.
  6. Obtenir l’adoption académique et institutionnelle.
  7. Elever la qualité des styles de l’enseignement et de l’apprentissage et développer les systèmes de l’évaluation et des examens.
  8. Exécuter le plan de la recherche à la faculté et le dirige pour contribuer à résoudre les problèmes de ‘environnement et l’industrie du médicament.
  9. Développer les aptitudes et les possibilités des membres du corps enseignant et des chercheurs dans la faculté dans le domaine de la recherche et les encourager à répandre les recherches scientifiques dans des domaines internationaux.
  10. S’engager des critères de la protection des droits intellectuels et garder des valeurs et des mœurs de la recherche scientifiques.
  11. Documenter la coopération avec la société et l’ajout de la conscience par la participation sociale.
  12. S’élargir dans les activités et de services des étudiants. 13- Appliquer le système de l’enseignement pharmaceutique continu qui garantit l’élévation des performances des pharmaciens dans les domaines différents.

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